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EP7【我要發問】第一份工作應該作多久?

可以幫我安排面試嗎?
2020-11-01
13:52
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第一份工作對新鮮人來說真的很重要,因為第一份工作是形塑你對職場的認識與價值觀。 但第一份工作一定要做滿一年才算穩定嗎? 因為對公司來說,前三個月的新人是在學習公司職場倫理、適應職場、處理行政事務,至少要到一年才能夠完整獨立負責專案,甚至能夠描繪公司業務概況。 但在哪些時候可以勇敢離開呢? X【公司規模太小、現在的職務沒有發展性】 新鮮人常常小看自己,因此只要有OFFER就會想要先去看看再說,但或許自己的能力值得更好的工作,只是因為先去小公司上班,所以有時候就會低就。 X【薪水更高,更具有挑戰性的工作】 其他公司都不害怕給你更高薪水的成本,你還怕什麼! 用跳槽換加薪,最快! X【性騷擾、霸凌甚至有不法情事】 這不離職是傻子!!!!! 但是怎麼客觀的衡量自己是不是遇到以上值得離職的狀況呢? 離職指標: V有自己的人脈 V能帶多少資源到新公司 V技能顯著提升 V累積代表作 其實第一份工作要做多久沒有標準答案,但是未滿一年的資歷卻有多份工作經驗,的確會給人不穩定的印象。所以一定要要履歷上面說明緣由,甚至把代表作、完成專案經驗甚至有前公司推薦信更好,用這些東西來降低HR的疑慮,如果履歷都沒有附註為什麼頻繁換工作,那可就真的太危險了!!!

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