這禮拜邀請了現職知名旅遊電商從事組織發展的 Gemma
Gemma 也是我在中山人管的同學
他的產業經歷相當豐富,有四大會計師事務所、知名連鎖烘焙業、五星飯店
他也是我身邊少數把教育訓練做很精的 HR
在這一集當中 Gemma 分享了人才發展和教育訓練的差別
還有他如何在剛畢業,完全0人資經驗的條件下,順利找到第一份工作
很棒的是, Gemma 提到,很順利找到工作,這件事情要發生,還是要靠自己
Gemma 的語言很有力量,他也勉勵大家,有企圖、主動積極,相對機會是比較大
在節目中他也分享教育訓練提升人才競爭力,等於提升組織競爭力,這是他最有成就感的事情
然而,解決問題,會是比較棘手的,因為 HR 都是在解決人的問題,屬於無形難以捉摸難以量化的問題
這一集我自己的收穫也非常多,跟 Gemma 當同學的時候,只知道他很熱心
在節目中讓我認識了不一樣的他,非常專業,而且內容很扎實又精華
Gemma’s web >> https://gemmasnotes.weebly.com/
---
▼ 2023/7/4 全面升級!《招募漏斗突破徵才困境 : 一次懂數據思維與實務解析》
目前早鳥最低價,享 5 折購課優惠 (讓你現省↘$ 2,140)
https://lihi3.cc/JBVGy/pd
▼ 歡迎各位夥伴們,寫下對於「人資的疑難雜症」
你的提問將在 Podcast 節目上,由 Miriam 與來賓親聲為你解惑
https://lihi3.cc/T3Vql/pd
▼ 不只是人資 IG,紀錄更多 Miriam自雇日常
https://www.instagram.com/notonlyhr/
---
小額贊助支持本節目:
https://open.firstory.me/user/cl2pv8e55009s01tuh07bhbj2
留言告訴我你對這一集的想法: https://open.firstory.me/user/cl2pv8e55009s01tuh07bhbj2/comments