第104集,世代合作、青銀共事,中高齡人才講座:心得分享

佩雯姐聊聊天

2024-07-1400:21:59

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這集由Star哥分享參加「世代合作、青銀共事,企業人才的發展與規劃」的講座心得,並與Star做簡單的對話討論。

Star哥分享了三個心得:
一、傳產中小企業的缺工,比多數產業更嚴重
二、打破刻板印象:從才能出發,而非勞動力
三、世代合作不只是組織裡有不同的世代

結論:年齡只是數字,重要的是持續學習、持續自我提升
確實,現在的招募主流多聚焦在輕齡族群,再加上目前事求人的趨勢,傳產中小企業其實是人才招募的弱勢。在這樣艱難的招募困境之下,我認為不管是中高齡求職者,或是有缺工困難的企業,都可以充分的運用政府的資源(例如:各區的銀髮人才資源中心),只要願意保持開放的心態,我相信對不只企業可以拓展新的招募藍海,對中高齡者來說,也能展開人生的新風景,互利共生、雙方受益


*主持人:
佩雯姐:心理學背景,十年服務身心障礙者進入職場經驗
Star哥:心理學背景,人力資源主管,十年人力資源各領域經驗

部落格:佩雯姐_方格子
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前奏及結尾用音樂:https://pixabay.com/zh/music/
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